以思想破冰引領(lǐng)改革突圍 ——公司思想解放大討論成效顯著
按照“學(xué)黨史 悟思想 辦實(shí)事 開新局”的黨史學(xué)習(xí)教育總體要求，為更好地迎接新形勢(shì)下的新挑戰(zhàn)，進(jìn)一步貫徹落實(shí)集團(tuán)第三次黨代會(huì)精神及“8795”工作部署，助推集團(tuán)實(shí)現(xiàn)“千億華西”和邁進(jìn)“世界五百強(qiáng)”，進(jìn)一步營造公司“自強(qiáng)、激情、奮進(jìn)”的發(fā)展氛圍，華西安裝公司于2021年下半年在全體員工中開展了一次如火如荼、持續(xù)深入的思想解放大討論。
此次思想解放大討論是華西安裝公司成立以來，持續(xù)時(shí)間最長、覆蓋范圍最廣、觸及思想最深的一次自我認(rèn)知和自我革命，大討論旨在有效解決公司職工隊(duì)伍在思想觀念、工作作風(fēng)、能力水平等方面存在的突出問題，確保廣大職工干事有激情，做事有思路，推進(jìn)有舉措，落實(shí)有效率，工作有實(shí)效。大討論立足公司發(fā)展的歷史傳承、現(xiàn)實(shí)需要和未來選擇，以“華西安裝大發(fā)展，我（們）怎么做”為主題，以“勇于自我革新，敢于擔(dān)當(dāng)作為”為主要目標(biāo)，直面思想桎梏和發(fā)展痛點(diǎn)，以思想破局為先導(dǎo)，開啟奮進(jìn)“十四五”的新征程。
高度重視 統(tǒng)籌謀劃 整體部署有序
公司黨委高度重視，統(tǒng)籌謀劃思想解放大討論，多次在黨委中心組理論學(xué)習(xí)和公司重要的會(huì)議上提出了思想解放的必要性，尤其是在認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)集團(tuán)第三次黨代會(huì)精神的過程中，深刻認(rèn)識(shí)到解放思想、轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念是當(dāng)前華西安裝最為迫切的任務(wù)。在此基礎(chǔ)上，公司黨委有意識(shí)地進(jìn)行推進(jìn)謀劃，在今年3月把思想解放大討論納入公司慶祝建黨100周年暨黨史學(xué)習(xí)教育活動(dòng)方案，確保大討論按時(shí)開啟并有序推進(jìn)。公司黨委書記親自部署，在會(huì)上多次強(qiáng)調(diào)思想解放大討論的重要性，組織班子成員及相關(guān)部門充分醞釀，對(duì)大討論的開展把方向、提要求、明主題、定目標(biāo)，確保大討論有組織、有深度、有實(shí)效。
廣泛發(fā)動(dòng) 大力宣傳 全員參與積極
公司領(lǐng)導(dǎo)帶頭開啟思想“破冰”并廣泛宣傳動(dòng)員，充分發(fā)揮表率示范作用，開展了為期兩天的集中封閉式學(xué)習(xí)及討論，集中精力深刻學(xué)習(xí)了集團(tuán)第三次黨代會(huì)報(bào)告、國企改革三年行動(dòng)方案以及集團(tuán)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析會(huì)會(huì)議精神。學(xué)習(xí)討論中，緊扣公司“十四五”發(fā)展的目標(biāo)定位、高質(zhì)量高速度轉(zhuǎn)型發(fā)展的方向和路徑，深刻剖析了自身在工作中可能長期存在的思維誤區(qū)，深入分析了各項(xiàng)重點(diǎn)目標(biāo)在推進(jìn)過程中存在的短板弱項(xiàng)，并著眼思想破冰、大膽創(chuàng)新，針對(duì)問題，提出了下一步的工作思路、方法和措施。同時(shí)，主動(dòng)深入各黨支部、分公司、事業(yè)部、項(xiàng)目部、職能部門等討論組，積極動(dòng)員，迅速掀起了以中層管理干部為主、全員廣泛參與的思想大解放大討論熱潮。討論活動(dòng)覆蓋公司本部及74個(gè)在建項(xiàng)目的400名員工。此次思想大解放召開分組學(xué)習(xí)討論32場次，形成了理論成果報(bào)告19份。
自我革新 思想交鋒 活動(dòng)反響熱烈
在公司黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，相關(guān)部門廣泛調(diào)查、收集意見，做好引導(dǎo)，確保了討論主題鮮明、內(nèi)容廣泛，且形式多樣。以自身發(fā)展、自我審視為主，廣大職工暢所欲言，只要是影響發(fā)展的問題都可“擺出來”，只要是促進(jìn)工作的想法都可“說出來”，既有激烈探討，又有平心而論，既有建言獻(xiàn)策，又有思想交鋒，每場大討論都熱烈而深入，涉及市場資源、內(nèi)部管控、產(chǎn)值效益、激勵(lì)分配等方面的38個(gè)問題，內(nèi)容寬泛又深刻。討論只為擺脫思想束縛，突破發(fā)展瓶頸，找準(zhǔn)問題癥結(jié)，找到發(fā)展路徑，實(shí)現(xiàn)公司大發(fā)展。通過此次思想解放大討論，全體員工充分認(rèn)識(shí)到開展思想大解放是推動(dòng)“作風(fēng)大整頓、工作大落實(shí)、效率大提升”的思想準(zhǔn)備，是改變隊(duì)伍風(fēng)骨、提高工作標(biāo)準(zhǔn)、提升隊(duì)伍形象的迫切需求，是沖出“經(jīng)濟(jì)洼地”、實(shí)現(xiàn)“1525”奮斗目標(biāo)和建設(shè)“強(qiáng)優(yōu)富美”新華安的迫切需要，更是回應(yīng)職工美好生活向往、提升職工幸福指數(shù)的現(xiàn)實(shí)需要。
勇于實(shí)踐 強(qiáng)化落實(shí) 成果轉(zhuǎn)換明顯
思想解放大討論以來，華西安裝高揚(yáng)“速度、質(zhì)量、創(chuàng)新、激勵(lì)”發(fā)展主旋律，大興“實(shí)干、擔(dān)當(dāng)、落實(shí)”之風(fēng)，通過刀刃向內(nèi)的自我查擺和“高嚴(yán)深實(shí)”的系統(tǒng)治理，堅(jiān)持問題導(dǎo)向、斗爭導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向，立行立改、查改結(jié)合，思想解放的成果落實(shí)在了在市場拓展、成本管理等具體工作中，體現(xiàn)在了精神狀態(tài)、工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變中。
一是思想得到了統(tǒng)一，正展現(xiàn)出破舊立新的堅(jiān)定信心。打破了劃地自限、自我束縛的禁錮，推動(dòng)了思想認(rèn)識(shí)上“破”和“立”的統(tǒng)一，展現(xiàn)了敢于擔(dān)當(dāng)?shù)男袆?dòng)自覺。
二是精神得到了振奮，正煥發(fā)出只爭朝夕的精神狀態(tài)。積極走出思維定式，大膽探索新興業(yè)務(wù)的“無人區(qū)”，首次涉足電力遷改項(xiàng)目，展現(xiàn)了銳意進(jìn)取，求新求變、求進(jìn)步的良好態(tài)勢(shì)。
三是狀態(tài)得到了調(diào)整，正凝聚起勇毅前行的磅礴力量。爭做“追趕者”，下好“先手棋”，找準(zhǔn)“定盤星”，不斷提振起工作的新狀態(tài)，以“1+2+N”產(chǎn)業(yè)體系為“風(fēng)向標(biāo)”，搶抓機(jī)遇，積極投身項(xiàng)目謀劃、資源拓展、要素爭取、戰(zhàn)略對(duì)接等各項(xiàng)工作，市場經(jīng)營成效明顯，預(yù)計(jì)全年將突破“三個(gè)10億”，實(shí)現(xiàn)新簽合同12億元以上，產(chǎn)值11億元以上，營收10億元以上，有望同比去年分別實(shí)現(xiàn)增幅270.37%、32.21%、32.10%。
四是作風(fēng)得到了轉(zhuǎn)變，正開創(chuàng)敢闖敢試的工作局面。徹底解決“怕”字當(dāng)頭的思想、奮斗精神缺失等作風(fēng)漂浮問題，全力以赴提高工作標(biāo)準(zhǔn)，做到事事有回音，件件有著落。
五是標(biāo)準(zhǔn)得到了提高，正延續(xù)能打勝仗的企業(yè)品質(zhì)。全面優(yōu)化管控體系、運(yùn)行機(jī)制以及業(yè)務(wù)流程，不斷強(qiáng)化信息應(yīng)用，提升辦事效率。強(qiáng)化制度執(zhí)行力度，對(duì)公司76個(gè)制度進(jìn)行了“廢改立”，推動(dòng)項(xiàng)目管理“閉環(huán)”，有效防止管理“空心化”。高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量推進(jìn)公司黨委換屆工作。通過提高工作標(biāo)準(zhǔn)，不斷朝著“西部知名，行業(yè)一流”的專業(yè)化公司奮進(jìn)。
思想解放永無止境、永不停歇，華西安裝公司將在發(fā)展中永葆與時(shí)俱進(jìn)的銳氣和自我革命的勇氣，持續(xù)推進(jìn)思想大解放、改革大行動(dòng)。在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，公司班子帶頭守好“責(zé)任田”，奏好“合奏曲”，當(dāng)好“開路人”，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)公司干部職工在思想大解放中統(tǒng)一思想，在作風(fēng)大轉(zhuǎn)變中凝聚力量，在工作大落實(shí)中展現(xiàn)作為，以嶄新的理念、務(wù)實(shí)的作風(fēng)、昂揚(yáng)向上的精神面貌，奮力譜寫華西安裝公司“強(qiáng)優(yōu)富美”發(fā)展新篇章！
文/王發(fā)陽
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